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sábado, noviembre 28, 2020

70 oportunidades laborales para los universitarios que finalizan sus estudios

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Los universitarios que acaban de finalizar sus estudios o quienes los concluyan en este curso académico podrán acceder a uno de los 70 contratos que ofrecerá el Ayuntamiento de Salamanca dentro de un programa pionero en España para favorecer la inserción laboral de los jóvenes y mejorar sus oportunidades de empleo.

Esta actuación forma parte de un convenio que han firmado este lunes el alcalde de la ciudad, Alfonso Fernández Mañueco, y el rector de la Universidad de Salamanca (USAL), Daniel Hernández Ruipérez, con el fin de trabajar de manera conjunta en la generación de nuevas iniciativas económicas y en la mejora del acceso de los jóvenes al mercado laboral

Se trata del primer proyecto de este tipo a nivel nacional, y con él que se pretende que los universitarios de Salamanca puedan acreditar experiencia laboral una vez finalizados sus estudios. El convenio, que el Consistorio también firmará con la Universidad Pontificia de Salamanca (UPSA), permitirá el desarrollo de un programa que convertirá las prácticas extracurriculares en el primer contrato laboral de estos estudiantes. Será un contrato remunerado y con una duración de cuatro meses.

Apoyo a los emprendedores

Por otra parte, en virtud de este convenio, el Ayuntamiento y la USAL ofrecerán un servicio más completo a quienes decidan emprender un negocio. Así, ambas instituciones pondrán en común sus recursos humanos materiales y económicos para impulsar el emprendimiento y la consolidación de empresas. Con este fin, aquellos que acudan a la Oficina de Apoyo a Empresas y Emprendedores del Ayuntamiento o al Servicio de Inserción Profesional Prácticas y Empleo de la Universidad (SIPPE) conocerán todos los recursos que ambas instituciones ofrecen en esta materia.

El convenio suscrito este lunes con la Universidad de Salamanca es el primero de una serie de acuerdos que el Consistorio firmará con el resto de instituciones de la ciudad, y cuyo objetivo es “ofrecer un enfoque integrado dentro de su estrategia de generación de nuevo tejido productivo, como motor de generación de riqueza y empleo, contando con todos los agentes clave en la apuesta de un modelo de desarrollo de la ciudad”.

Bolsa de empleo online

Además, el Ayuntamiento ha puesto en marcha una novedosa bolsa de empleo online, una herramienta para poner a disposición de las empresas y demandantes un sistema de selección rápido y eficaz.

Este portal municipal se configura como “escaparate de la imagen corporativa de las empresas, con las siguientes ventajas: es un instrumento al servicio de los ciudadanos que coordina, gestiona y ejecuta todas aquellas actividades dirigidas a impulsar y consolidar el desarrollo profesional, así como para las personas que buscan acceder al mercado laboral o recursos de empleo”.

De este modo, la Oficina Municipal de Apoyo a Empresas, Autónomos y Emprendedores se configura como un servicio integral de apoyo a los ciudadanos en la mejora de su entorno laboral.

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